Увольнение контрактника после окончания срока контракта

Мне интересно узнать, могу ли я быть уволнен после окончания срока контракта по военной службе? 10 ноября закончился срок контракта, но меня до сих пор не увольняют. Мне сказали, что существует закон, который запрещает увольнять контрактников. Можно ли считать это правдой? И если это не так, то как мне уволиться? Если это правда, пожалуйста, укажите номер закона или постановления.

| Адриан, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, после окончания срока действия контракта по военной службе вас можно уволить. Запрет на увольнение контрактников после истечения срока контракта не установлен. Для увольнения вам необходимо обратиться в военный комиссариат с заявлением о прекращении службы. Вам могут потребоваться следующие документы: заявление о прекращении службы, паспорт, контракт и другие документы, связанные с военной службой. После подачи заявления и предоставления всех необходимых документов, вас должны уволить в соответствии с законодательством.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: заявление о прекращении службы, паспорт, контракт и другие документы, связанные с военной службой.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса применимы статьи 45 и 46 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Поддержка юриста потребуется, если:

  • нет реакции на претензию;
  • продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
  • случай не признают гарантийным (незаконно).

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Опыт юристов поможет:

  • разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
  • грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
  • составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы