Устроились два сотрудника в частную компанию, возможны ли уведомления? Зарплата и статус должностей вопросом

Если данные сотрудники работали на государственной службе, как утверждается, то их позиции - эксперт-биолог в МВД и советник губернатора, скорее всего относятся к государственной службе. Независимо от того, составляет ли их зарплата 100 тыс. рублей или нет, работодатель обязан отправить уведомление о приеме на работу такого кандидата в орган государственной власти, в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Для решения данного вопроса, необходимо собрать следующие документы:

1. Трудовые договоры с сотрудниками;
2. Копии приказов о приеме на работу;
3. Сведения о заработной плате сотрудников;
4. Справки из учреждения, где работала сотрудница-эксперт-биолог, подтверждающие её должность и занимаемые функции в этом подразделении;
5. Справки о деятельности губернатора.

Относительно вопроса, являются ли должности эксперт-биолог и советник губернатора государственными служащими, можно ответить следующее.

Эксперт-биолог на Министерство внутренних дел РФ может являться как государственным служащим, так и работником на условиях трудового договора. Решить этот вопрос можно только на основании анализа должностной документации и принадлежности органа власти, в котором работает сотрудник.

Советник губернатора также может как быть государственным служащим, так и работником на условиях трудового договора. На его должность не распространяется статья 40 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Отправка уведомления об указанных вопросах, зависит от того, являются ли указанные работники государственными служащими. Если они являются государственными служащими, то работодатель обязан направить уведомление в соответствующий орган государственной власти о приеме таких служащих на работу. Если сотрудники не являются государственными служащими, то уведомление направлять не требуется.

Статьи закона, применимые к данному вопросу:

• Статья 2 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", определяющая понятие государственной гражданской службы;

• Статья 3 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", определяющая перечень лиц, не являющихся государственными гражданскими служащими;

• Статьи Трудового кодекса Российской Федерации, определяющие права и обязанности работников и работодателей, в том числе в части оформления трудовых договоров и уведомлений о приеме на работу.

Отвечая на вторую часть вопроса, необходимо отметить, что должность эксперта-биолога и советника губернатора не являются должностями государственной гражданской службы, если данные лица не были утверждены в установленном порядке на соответствующие служебные должности в органах исполнительной власти. Следовательно, для данных работников не требуется отправлять уведомление о приеме на работу в государственные органы.