Установка камер наблюдения на рабочем месте: права работодателя и соблюдение законодательства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3076579
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДобрый день! Работодатель вправе устанавливать камеры наблюдения с прослушиванием на рабочем месте сотрудников только в случаях, когда это необходимо для обеспечения безопасности и сохранности имущества. Однако, при установке камер наблюдения необходимо соблюдать требования закона "О персональных данных", а именно получить согласие сотрудников, работающих под наблюдением, на обработку их персональных данных в виде видео- и аудиозаписей.
Для ответа на данный вопрос необходимо будет изучить следующие документы и нормативно-правовые акты: - Трудовой кодекс Российской Федерации; - Федеральный закон "О защите персональных данных"; - Постановление Правительства Российской Федерации от 01.11.2012 N 1119 "Об утверждении требований к системам видеонаблюдения"; - Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка организации, в которой установлены камеры видеонаблюдения".
Исходя из вышеуказанных документов, можно сделать вывод, что работодатель имеет право устанавливать камеры наблюдения на рабочем месте сотрудников, но с учетом определенных требований и ограничений, указанных в законодательстве. В частности, необходимо соблюдать правила о защите персональных данных сотрудников, предусмотренные Федеральным законом "О защите персональных данных". Также необходимо установить камеры в соответствии с требованиями, установленными постановлением Правительства Российской Федерации от 01.11.2012 N 1119 "Об утверждении требований к системам видеонаблюдения". Определенные ограничения могут быть указаны в Правилах внутреннего трудового распорядка, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
Статья 152 Трудового кодекса РФ: "Права работника на индивидуальную и коллективную защиту". Статья 23 Конституции РФ: "Каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и доброго имени. Государство обеспечивает тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений". Статья 138 Трудового кодекса РФ: "Охрана труда".
Горячая линия
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы