Учет удаленной работы по договору присоединения. Ответ юриста

По законодательству Российской Федерации факт удаленной работы по договору присоединения должен учитываться в стаже работы. Удаленная работа, в том числе по договору присоединения, признается официальной и вносит свой вклад в общий стаж работы. Подоходный налог, удерживаемый при выполнении удаленной работы, не влияет на возможность учета этого периода в стаже. Для учета удаленной работы в стаже необходимо предоставить документы, подтверждающие выполнение работ, например, договоры, акты выполненных работ, квитанции об оплате и др. Более детальную информацию о требуемых документах и процедуре учета можно получить у социального органа, в котором вы планируете оформить учет данного периода в стаже работы.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- заключенные договоры на выполнение удаленной работы
- акты выполненных работ
- квитанции об оплате за выполненные работы
- другие документы, подтверждающие факт работы по договору присоединения

Конкретные статьи закона, применимые для решения данного вопроса, зависят от конкретных обстоятельств и вида деятельности. Обычно применяются статьи закона о трудовом законодательстве Российской Федерации, регулирующие трудовые правоотношения и учет стажа работы.