Трудовой договор в ЧОП: права мужа и выплаты за прошлые годы

В данной ситуации муж является работником ЧОПа и, согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, он имеет право на получение заработной платы за фактически отработанный период. Если у него есть доказательства (например, свидетельские показания) о том, что он работал в ЧОПе в указанный период, то он может обратиться в суд для взыскания неуплаченной зарплаты. В данном случае, недостающий второй экземпляр трудового договора не является препятствием для защиты своих трудовых прав.

Для решения данного вопроса потребуется предоставить доказательства фактического трудоустройства мужа в ЧОПе, такие как например, свидетельские показания, трудовые книжки, приказы о приеме на работу или другие документы, подтверждающие факт трудоустройства и период работы.

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - Исполнение трудовых обязанностей работниками.
Статья 136.2 Трудового кодекса Российской Федерации - Оплата труда.
Статья 139 Трудового кодекса Российской Федерации - Недопущение задержки выплаты заработной платы.