Товарный чек: является ли он достаточным документом для освобождения имущества от ареста?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 754957
Ответы юристов (1)
Товарный чек не является правоустанавливающим документом для освобождения имущества от ареста. При представлении товарного чека судебным приставам необходимо также предоставить другие документы, подтверждающие источник происхождения имущества. Если такие документы отсутствуют, мебель может быть включена в описание арестованного имущества в рамках исполнительного производства. В данной ситуации рекомендуется обратиться к юристу для получения более конкретной консультации и правовой помощи.
Для решения вопроса о том, является ли товарный чек правоустанавливающим документом для освобождения имущества от ареста, необходимо рассмотреть действующее законодательство Российской Федерации.
Согласно статье 90 Гражданского процессуального кодекса РФ, исковое заявление должно содержать указание на доказательства, на которые стороны опираются в своих требованиях. Поэтому для решения данного вопроса необходимо предоставить в суд доказательства, подтверждающие право собственности на данный предмет.
Для доказывания права собственности на имущество могут использоваться различные документы, такие как: договор купли-продажи, счет-фактура, акт на технический осмотр, свидетельские показания, а также товарный чек. Однако, необходимо учитывать, что товарный чек сам по себе не является полноценным доказательством, так как в нем отражены лишь условия покупки товара.
Таким образом, для доказательства права собственности на мебель необходимо использовать иные документы, например, договор купли-продажи, свидетельские показания, а также любые другие доказательства, которые могут подтвердить факт собственности на данное имущество.
Гражданский кодекс РФ статья 224; Гражданский процессуальный кодекс РФ статья 124, статья 136.
Услуги юристов
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы