Стаж работы офицеров-призывников: льготный или общий трудовой?

Служба в армии по призыву в качестве офицера входит в общий трудовой стаж. Размер стажа определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде и пенсионном обеспечении.

Для решения данного вопроса требуется обратиться к Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также к соответствующим приложениям и методикам, определяющим размер и порядок расчета трудового стажа. Для уточнения информации, относящейся к конкретной ситуации, необходимо предоставить следующие документы: - военный билет; - трудовую книжку (если имеется); - выписку из трудовой книжки или справку из органов социальной защиты населения о размерах начисленного и выплаченного страхового стажа; - иные документы, подтверждающие наличие льготного трудового стажа (например, свидетельство о дополнительном образовании или ученоский стаж научной работы).

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретных обстоятельств, таких как дата призыва, продолжительность службы и другие факторы. Однако, наиболее вероятно, что для определения льготного стажа и размера выплат необходимо обратиться к следующим статьям закона Российской Федерации:

• Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (статьи 17-21);
• Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" (статьи 85-92);
• Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 344);
• Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Правил назначения и выплаты трудовых пенсий в Российской Федерации" (пункты 26-27).

Рекомендуется обратиться к юристу для получения более точного и подробного ответа на данный вопрос в соответствии с конкретными обстоятельствами в каждом конкретном случае.