Снижение заработной платы и законность поощрительной системы: обсуждаем проблему

"Почему с начала года моя зарплата уменьшилась на один балл стимула, а за последние два месяца она еще меньше? К тому же, фонд стимула закончился, но сообщения об этом не было. Хочется узнать, насколько это законно?"

| Юрий, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

В соответствии с законодательством Российской Федерации, изменение размера стимулирующего бонуса без предварительного уведомления работника не является допустимым. Работодатель обязан предоставлять работникам информацию о всех изменениях, касающихся оплаты труда, в том числе по поводу изменения размеров стимулирующих выплат. В случае если работникам не было предоставлено уведомление об изменении размеров стимулирующего бонуса, можно обратиться к администрации школы с требованием возмещения недополученной суммы.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1883 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса потребуются трудовой договор, письменное уведомление о размерах стимулирующих выплат, письма, документы, подтверждающие выплаты за предыдущие периоды.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1923 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения указанного вопроса применимы следующие статьи закона:

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1923 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 107 Трудового кодекса Российской Федерации - Основание и порядок установления стимулирующих выплат работникам. Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - Условия и порядок проведения изменений в условиях труда. Статья 141 Трудового кодекса Российской Федерации - Заработная плата. Статья 142 Трудового кодекса Российской Федерации - Система оплаты труда. Статья 143 Трудового кодекса Российской Федерации - Применение стимулирующих выплат. Статья 182 Трудового кодекса Российской Федерации - Привлечение работников к участию в доходоналоговом обложении и предоставление им налоговых льгот

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Используя услугу, вы получите:

  • профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
  • помощь в досудебном урегулировании спора;
  • поддержку в ходе судебного разбирательства. 

Консультация позволит:

  • доказать право собственности;
  • передать имущество в дар;
  • оспорить незаконные операции и т.п.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы