Разрешение на работу для иностранца в России: вопросы и ответы

Иностранец с разрешением на работу, оформленным на Вас, не может работать у другого работодателя, так как разрешение на работу считается действительным только для работы у Вас в ИП. Однако, он может находиться в России не работая, если соблюдает все требования, предъявляемые к пребыванию иностранных граждан на территории РФ. При закрытии ИП иностранец обязан обратиться в ФМС в течение 7 рабочих дней для снятия с учета.

Для решения данного вопроса, согласно законодательству Российской Федерации, вам нужно будет обратиться в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости.

Необходимо предоставить следующие документы:

1. Копию разрешения на работу, оформленного на иностранца.

2. Документы, подтверждающие закрытие ИП.

3. Документы, подтверждающие то, что иностранец так и не был принят на работу вашей компании.

После рассмотрения вопроса органом Федеральной службы по труду и занятости вы получите ответ на свой вопрос.

Отвечая на вторую часть вашего вопроса, иностранец, имеющий разрешение на работу, может работать у другого работодателя только после того, как этот работодатель оформит для него новое разрешение на работу. По закону, разрешение на работу выдается на конкретного работодателя.

Что касается возможности нахождения иностранца в России без работы, то данное разрешение действует ограниченный период времени и в период безработицы может быть аннулировано.

Статьи, которые могут иметь отношения к данной ситуации: - Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"; - Трудовой кодекс Российской Федерации; - Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ "О миграции иностранных граждан в Российской Федерации".