Разборка и хранение ветхой мебели в детском саду: что грозит воспитателю и кто несет ответственность?

За ваш поступок взятия на себя ответственности и разборки мебели не подходящей для детей в группе, нарушение законодательства не состоялось. Однако, если вы не соблюдали условия договора с работодателем или внутренних документов о мебели в детском саду, то вам могут предъявить дисциплинарную ответственность. Однако, если вы действовали в соответствии с работой обслуживания детского сада, например для сохранения безопасности детей, то вам не будет грозить ответственность.

Для решения данного вопроса необходимо найти регламент работ в данном детском саду, который должен содержать правила работы с мебелью. В случае наличия подобных правил, необходимо ознакомиться с ними и определить, соблюдены ли они при выполнении действий воспитателя.

Если такой регламент не существует, обязанность пользователя работать с мебелью можна быть определена в рамках его трудовых функций. В данном случае необходимо рассмотреть должностную инструкцию воспитателя, и наличие в ней записей, которые говорят о его обязанностию по установке и демонтажу мебели в группе детского сада. Если таких записей нет, тогда действия воспитателя не могут рассматриваться как нарушение трудовых обязанностей.

Если же обязанности по работе с мебелью содержатся в должностной инструкции, то необходимо проанализировать, были ли обеспечены надлежащие условия безопасности при проведении соответствующих работ. Если воспитатель действовала в соответствии с условиями безопасности, никакие наказания за такое действие ему не грозят.

В целом, могу сказать, что ответственность за нарушение трудовых обязанностей возлагается на работника воспитательного учреждения только в том случае, если его действия привели к причинению ущерба работодателю или третьим лицам.

Статья 159 УК РФ "Мошенничество", если виновный получил материальную выгоду за свои действия или причинил ущерб имуществу другого лица, а также статья 160 УК РФ "Разбой", если действия виновного были совершены с использованием насилия или угрозы его применения. Однако, конечный вывод зависит от конкретных обстоятельств данного случая, поэтому всегда рекомендуется обращаться за консультацией к юристу.