Работа во вредном цеху: получение зарплаты через ученический цех и вопросы стажа

В соответствии с Законами Российской Федерации о труде и о вредных условиях труда, оплата труда через ученический цех не является препятствием для учета стажа работы во вредных условиях труда, если работа в цехе была в действительности вредной для здоровья работника. Следовательно, указанные три месяца могут быть учтены в стаже работы во вредных условиях труда.

Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к соответствующим документам, в частности к Закону РФ "О труде" и Перечню вредных и опасных производственных факторов.

Также необходима информация о рабочем месте, где работал сотрудник, и об условиях его труда.

Если на рабочем месте были вредные и (или) опасные факторы производственной среды, то необходимо иметь данные о продолжительности работы на данном рабочем месте и периодах, когда выплачивалась зарплата через ученический цех.

Также необходимо изучить документы, подтверждающие выплату зарплаты работнику через ученический цех, чтобы определить, были ли выплачены социальные отчисления и другие денежные компенсации за работу во вредных условиях.

В целом, для решения данного вопроса необходимо провести тщательный анализ фактических обстоятельств и предоставленных документов.

Статья 187 Трудового кодекса РФ "О стаже работы во вредных условиях" и статья 189 Трудового кодекса РФ "Надбавки за работу во вредных и (или) опасных условиях труда".