Работа у ИП Алиева в Красноярске: проблемы с зарплатой, трудовой договор и замена товароведа

Здравствуйте! К сожалению, если Вы работали неофициально, то у Вас нет официального трудового договора, и, следовательно, нет оснований для возмещения задолженной заработной платы путем обращения в суд или другие органы. Однако, Вы можете попробовать договориться с ИП Алиевым о выплате задолженной заработной платы в связи с фактом отработки у него двух месяцев. Необходимо обратиться к ИП Алиеву лично или через своего представителя и доказать факт отработки и задолженность по выплате заработной платы. Не следует забывать, что незаконное оформление трудовых отношений может быть наказано законодательством.

Для решения данного вопроса вам необходимо предоставить следующие документы:

1. Договор о найме (трудовой договор), если такой был заключен между вами и ИП Алиевым.
2. Расчетные документы за работу, с которой вы не получили зарплату, если они у вас имеются.
3. Документы, подтверждающие факт отработки в указанный период времени.

Также рекомендуется обратиться к ИП Алиеву и выяснить причину задержки выплат и договориться о способах и сроках их возврата. Если ИП Алиев отказывается выплачивать заработную плату или не выходит на связь, можно обратиться за юридической помощью к специалистам в области трудового права или в государственные органы, ответственные за защиту прав работников, например, в инспекцию труда или в суд.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут быть различными, в зависимости от конкретных обстоятельств дела. Однако, в данном случае, следует обратить внимание на следующие статьи законодательства:

• Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации (в случаях нарушения сроков выплаты заработной платы работодателем);
• Статья 112 Трудового кодекса Российской Федерации (в случаях прекращения трудового договора по инициативе работодателя);
• Статья 7.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (в случае нарушения работодателем порядка выплаты заработной платы).