Работа по договору подряда: удержание НДФЛ и отказ в пособии – что делать?

Пособие по временной нетрудоспособности (отсутствия способности работать по состоянию здоровья) предоставляется работникам, у которых наступила болезнь или травма, в результате которых они не могут работать. В вашем случае, вероятно, отказ в получении пособия связан с тем, что вы работаете по трудовому договору подряда. Чтобы иметь право на получение пособия по временной нетрудоспособности, необходимо иметь статус работника по трудовому договору или быть самозанятым. В случае работы по договору подряда, вы не являетесь работником в смысле трудового законодательства и не можете претендовать на получение данного пособия. Однако, проверьте свой трудовой договор или проконсультируйтесь с юристом, возможно есть дополнительные условия, по которым вы можете получить пособие.

Трудовой договор, документы, подтверждающие причину нетрудоспособности (медицинская справка, выписки из больницы и т.д.)