Работа по 12 часов каждый день: вопросы о законности и трудовом договоре
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3740940
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 8 часов в день и 40 часов в неделю. Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, продолжительность рабочего времени составляет не более 36 часов в неделю. При работе в режиме сверхурочной работы сотрудник имеет право на доплату в размере, установленном трудовым законодательством. В вашем случае, работа по 12 часов в день является незаконной, так как превышает установленные нормы.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: 1.Трудовой договор; 2.График работы; 3.Записи учета рабочего времени.
Статья 91 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы