Работа без официального оформления: как получить зарплату и решить проблему с просроченными платежами
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3600432
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославЕсли работник работает неофициально, то его заработная плата не может быть снята по решению суда за просроченные платежи. Работодатель не имеет право удерживать заработную плату без согласия работника, независимо от того, официальная или неофициальная это работа. Суды могут удовлетворять требования о принудительном взыскании просроченной задолженности через другие способы, такие как блокировка счетов или продажа имущества работодателя, но не через снятие заработной платы.
Для решения данного вопроса потребуется предоставление документов, подтверждающих рабочие отношения, такие как трудовой договор, приказ о приеме на работу, трудовая книжка или протокол о приеме-сдаче работника на работу.
статья 123 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы