Рабочий день крановщика на холодном складе: проблемы с курением и объяснительная
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3536514
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Курение на рабочем месте без соответствующего оборудования для этой цели является нарушением законодательства о труде. В соответствии с Законом Российской Федерации от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", работодатель обязан обеспечить безопасные и здоровые условия труда для своих сотрудников, что включает и предоставление комфортного места для отдыха и курения. Таким образом, курение на холодном складе без оборудованной курилки недопустимо.
Для решения данного вопроса потребуется подготовить письменное объяснение работнику о запрете курения на рабочем месте без соответствующего оборудования, а также провести просветительскую работу о правилах курения в рабочей среде. Может потребоваться обновление внутреннего положения о правилах курения на предприятии и распространение информации о новых правилах среди сотрудников.
Закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы