Продление отпуска и оформление больничного: важная информация перед возвращением на работу
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3853110
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославСогласно статье 129 Трудового кодекса Российской Федерации, при возникновении временной нетрудоспособности работника в период его ежегодного оплачиваемого отпуска, оплачиваемый отпуск продлевается на время использования больничного листа. Таким образом, если ваш больничный лист был оформлен в период отпуска, то вам должны быть продлены отпускные дни, соответствующие дням использования больничного. В вашем случае, если больничный длился 14 дней, то ваш отпуск должен быть продлен на этот срок.
Документы, которые могут понадобиться для решения данного вопроса, включают:
- Трудовой договор
- Заявление о предоставлении отпуска
- Больничный лист
- Письменное уведомление о продлении отпуска
Статья 129 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы