Проблемы с преподавателями в детском клубе: увольнение, некомпетентность, возмещение оплаты

В данной ситуации необходимо обратиться к директору детского клуба и потребовать возврата денег за оставшиеся неучтенные занятия. Если директор отказывается вернуть деньги, следует обратиться в органы государственного контроля и защиты прав потребителей для защиты своих прав и интересов. В случае отсутствия соответствующего документа об оказании услуг, можно предъявить доказательства оплаты услуг и факт их неисполнения.

Для решения данного вопроса нужно обратиться к договору об оказании услуг с детским клубом по ментальной арифметике, чтобы выяснить правила возврата денег в случае непредоставления услуги. Есть возможность требовать полного возврата оплаченных за оставшиеся занятия денежных средств, и возможности применения штрафных санкций. Для такого требования требуется обращение в суд с исковым заявлением. Важно сохранить все чеки и квитанции об оплате за занятия, а также принести свидетельства и доказательства качества предоставляемых услуг преподавателем, которого уволили.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

• Статья 781 Гражданского кодекса РФ "Договор об оказании услуг"
• Статья 768 Гражданского кодекса РФ "Ответственность исполнителя за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства"
• Статья 10 Федерального закона от 07.02.1992 г. № 2300-1 "О защите прав потребителей" (в части защиты прав потребителей на услуги)
• Статья 310 Трудового кодекса РФ "Увольнение работника по инициативе работодателя"
• Статья 268 Трудового кодекса РФ "Ответственность работника за качество работы"

Для решения вопроса о возврате денег за оставшиеся занятия в детском клубе по ментальной арифметике, можно ссылаться на первые две статьи. В соответствии со статьей 781 Гражданского кодекса РФ, договор об оказании услуг может быть расторгнут по инициативе заказчика в любое время. При этом исполнитель обязан вернуть заказчику уплаченную за неиспользованные услуги сумму за вычетом его реальных затрат на исполнение данного договора.

Также, в соответствии со статьей 768 Гражданского кодекса РФ, если исполнитель не выполнит обязательства по договору, то заказчик вправе потребовать возврата уплаченной суммы за неоказанные услуги.

Статья 10 Федерального закона "О защите прав потребителей" может быть использована для защиты прав потребителя на услуги в случае некачественного исполнения договора.

Статьи 310 и 268 Трудового кодекса РФ могут быть применимы, если работник был уволен по инициативе работодателя и не выполнил свои трудовые обязанности должным образом.