Прививки для школьника: обязательное условие для практики в медицинском учреждении

По законодательству Российской Федерации, в соответствии с федеральным законом "Об иммунизации отдельных инфекционных заболеваний", государственные учреждения имеют право требовать доступ только у лиц, имеющих документ, подтверждающий наличие соответствующей профилактической прививки от инфекционных заболеваний в соответствии со специально утвержденным графиком прививок.

Следовательно, требование о наличии прививки от гепатита для допуска на практику в медицинском учреждении является законным. Отказ от прививки может привести к отказу в допуске на практику и ЕГ.

Отказаться от прививки можно только на основании медицинских показаний, подтвержденных соответствующими медицинскими документами. В противном случае, отказ от прививки нередко имеет административные и даже уголовные последствия.

Для решения вопроса о правомерности требования необходимо ознакомиться с установленными законодательством Российской Федерации требованиями к прививкам. Кроме того, необходимо уточнить, какие именно прививки являются обязательными для данного учреждения.

Согласно законодательству Российской Федерации, проведение прививок является добровольным, однако законодательство предусматривает обязательство для граждан, проживающих на территории РФ, обеспечить защиту от опасных инфекционных заболеваний путем получения соответствующих прививок.

Требование о наличии прививок в медицинских учреждениях также не противоречит действующей нормативно-правовой базе. Оно связано с риском заболевания опасными инфекционными заболеваниями, на которые должны иметься соответствующие противовирусные прививки. Условия допуска на практику и последующее прохождение ЕГ проходят подобный контроль.

Отказ от прививки возможен только по медицинским показаниям, подтвержденным соответствующим заключением медицинского специалиста. Для доказательства причин отказа от прививки, ученику необходимо обратиться к медицинскому учреждению для проведения соответствующего обследования и получения медицинского заключения. В данном случае, ученик с медицинским уклоном, может иметь причины отказа от прививки, в связи с наличием противопоказаний. Если медицинские показания отстутвуют, факт отказа может повлечь за собой негативные последствия в виде недопуска к этапам практики и экзамена ЕГ.

Статьи, применимые в данном случае:

1. Статья 20 Конституции РФ - граждане имеют право на свободу медицинского выбора.

2. Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" - определяет правовые основы охраны здоровья граждан в России.

3. Постановление Правительства РФ от 01.12.2012 N 1262 "Об утверждении Перечня инфекционных заболеваний, относящихся к группе постоянного или временного противопоказания к прививкам, и порядка их прививочной профилактики" - определяет порядок прививочной профилактики и перечень инфекционных заболеваний, для которых она обязательна.

4. Статьи 17, 18 Федерального закона от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" - определяют права и обязанности граждан в области охраны здоровья и медицинского обслуживания.

С учётом этих статей можно заключить, что правомерность требования о наличии прививок от гепатита для допуска на практику в медицинском учреждении зависит от того, является ли гепатит постоянным или временным противопоказанием к прививкам (в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 01.12.2012 N 1262). Если гражданин имеет постоянное или временное противопоказание к прививкам от гепатита, то отказ от прививки является законным. В противном случае, требование предъявлять сертификат о наличии прививки может быть признано законным, если оно не нарушает прав граждан на свободу медицинского выбора и в области охраны здоровья.

Для решения данного вопроса важны следующие статьи закона:

Статья 27 Конституции Российской Федерации - граждане Российской Федерации имеют право на свободу и выбор медицинской помощи, а также на защиту своего здоровья, что включает право на медицинские процедуры и лечение.

Статья 54 Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" - устанавливает, что гражданин вправе отказаться от медицинского вмешательства в полном соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 157 Трудового кодекса Российской Федерации - определяет, что работодатель вправе устанавливать требования к состоянию здоровья работника в соответствии с требованиями законодательства, коллективным договором.

Таким образом, работодатель вправе устанавливать требования к состоянию здоровья работника в соответствии с законодательными требованиями, однако гражданин имеет право на свободный выбор медицинской помощи и отказаться от медицинского вмешательства в полном соответствии с законодательством Российской Федерации.