Причина увольнения по статье 81 (6): хищение денег. Желание трудоустройства на аналогичной должности в новом ресторане и неизвестные шансы на успех
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3734101
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Шансы устроиться на ту же должность в другом ресторане после увольнения по статье 81 пункт 6 за хищение денежных средств невысоки. Увольнение по указанной статье указывает на серьезное нарушение трудовых обязанностей работника и может создать доводы для отказа в приеме на работу в другом ресторане. Потенциальные работодатели могут рассматривать ситуацию с увольнением как недобросовестное поведение работника, что может негативно сказаться на его репутации и отношении к нему со стороны работодателей в будущем.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Свидетельство о трудоустройстве на предыдущей должности, где указана причина увольнения по статье 81 пункт 6; 2. Трудовая книжка с отметками о предыдущих местах работы и основаниях увольнения; 3. Личное дело в предыдущем предприятии, содержащее информацию об увольнении по статье 81 пункт 6 и возможные другие документы, подтверждающие основания увольнения.
Статья 81 пункт 6 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы