Претензии заказчика по качеству услуг и срокам. Расторжение договора по ст. 715 п.3 и ст. 723 ГК РФ? Узнайте подробности.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1092198
Ответы юристов (1)
Фраза "Руководствуясь ст. 715 п.3 и ст. 723 ГК РФ сообщаю Вам о своем решении об отказе от исполнения Договора в связи с ненадлежащим исполнением Исполнителем условий договора" является основанием для расторжения договора, если Исполнитель действительно не выполнил условия договора в срок и должным образом, что стало причиной претензии со стороны Заказчика. Однако, в такой ситуации Заказчик не может требовать от Исполнителя выполнения обязательств по договору и должен расторгнуть договор.
Для решения вопроса о расторжении договора необходимо изучить сам договор и выяснить, были ли в нем установлены условия в случае ненадлежащего исполнения обязательств одной из сторон. В случае, если такие условия были установлены, то для расторжения договора сторона, заявляющая о его расторжении, должна предоставить соответствующие документы, подтверждающие факт ненадлежащего исполнения обязательств со стороны другой стороны.
Фраза "Руководствуясь ст. 715 п.3 и ст. 723 ГК РФ сообщаю Вам о своем решении об отказе от исполнения Договора в связи с ненадлежащим исполнением Исполнителем условий договора" может свидетельствовать о подготовке соответствующих документов, но без их конкретного указания в сообщении о решении отказа от исполнения договора, оно не может рассматриваться как вышеуказанные документы.
Таким образом, чтобы определить, может ли данная фраза стать основанием для расторжения договора, необходимо более подробно изучить содержание договора и предоставленные документы, подтверждающие факт ненадлежащего исполнения обязательств.
Статья 715 п.3 и статья 723 ГК РФ.
Услуги юристов
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы