Правомерность штрафов за просроченный товар для продавцов: разбираемся в вопросе

Согласно законодательству Российской Федерации, ответственность за просроченный товар возлагается на продавца только в случае, если она прямо предусмотрена его трудовым договором или коллективным договором. В отсутствие таких условий продавцы не несут ответственности за просроченный товар, и начальник не может требовать от них компенсацию за такие случаи. Однако, я рекомендую вам обратиться к юридическому совету, специализирующемуся на рабочих вопросах, для получения более конкретной консультации по данному вопросу.

Для решения вопроса необходимо изучить трудовой договор, коллективный договор и иные локальные нормативные акты, которые регулируют отношения между работодателем и работником. Также следует проанализировать нормы Трудового кодекса Российской Федерации, которые устанавливают правила взаимодействия между работодателем и работником, а именно определение ответственности за просрочку товара.

Согласно Трудовому кодексу РФ, работодатель не может без законных оснований взыскивать с работника его заработную плату и другие выплаты. Если в трудовом договоре или коллективном договоре не предусмотрены условия, в соответствии с которыми работник несет ответственность за просроченный товар, то работодатель не имеет права требовать от работника возмещения ущерба.

Также следует обратить внимание на то, что работник вправе требовать от работодателя возмещения ущерба, причиненного ему по вине работодателя, в соответствии с законодательством.

Для ответа на данный вопрос необходимо дополнительное изучение конкретных нормативных актов и договорных условий, для выработки итогового вывода.

Статья 303 Гражданского кодекса РФ "Ответственность продавца за недостатки товара".

Статья 475 Гражданского кодекса РФ "Ответственность работника за причинение вреда работодателю".

Статья 131 Трудового кодекса РФ "Дисциплинарное взыскание".