Право на забирание ребенка: возраст заявителя, соответствие закону и отношения с матерью
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2529304
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, если младшая сестра находится под опекой и попечительством матери, то ее забрать нельзя без официального разрешения органов опеки и попечительства. Однако, если есть основания полагать, что младшей сестре у матери угрожает опасность, можно обратиться в суд с соответствующей жалобой и запросом на ограничение родительских прав матери.
Для решения вопроса о том, можете ли вы забрать младшую сестру у матери, необходимо рассмотреть множество факторов, таких как возраст сестры, отношение матери к вопросу отдачи ребенка, наличие опеки и т.д. Также необходимо уточнить, какую форму опеки имеет матерь: полную или неполную, а также это обязательство было возложено на нее судом или органами опеки и попечительства.
Если есть конкретные претензии к матери, например ее поведение создает угрозу здоровью и жизни вашей сестры, нужно обратиться за консультацией к адвокату. В данном случае необходимо собрать все имеющиеся документы, которые могут служить подтверждением нарушений, совершенных матерью.
Но в целом, в 18 лет вы уже совершеннолетний человек и имеете право на самостоятельное принятие решений относительно своих личных дел. Правда, в плане опеки ребёнка, здесь существует определённая процедура и иерархия родственных связей, на которые руководствуются органи о опеки и попечительства при назначении опекуна. Поэтому в конкретной ситуации необходимо проводить более детальный анализ.
Статья 52 Семейного кодекса РФ - право на личные контакты с близкими лицами, а также статья 66 Семейного кодекса РФ - право на усыновление братьев и сестер. Однако, данная ситуация требует более детального изучения и уточнения обстоятельств, чтобы дать точный юридический ответ.
Услуги юристов
Услуга позволяет:
- получить круглосуточную поддержку юриста;
- урегулировать проблему в досудебном порядке;
- помочь в составлении иска.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Воспользовавшись услугой, вы получите:
- восстановление своих прав;
- качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
- консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы