Правила предоставления отпуска в районах крайнего Севера для военнослужащих по контракту

Изложенная вопросом информация недостаточна для точного ответа на него. Для того, чтобы определить положения законодательства Российской Федерации, регулирующие отпуск военнослужащих по контракту и их распределение по районам Крайнего Севера, необходимо конкретизировать следующие моменты:

1. Какая именно категория военнослужащих по контракту имеется в виду? (например, срочники, наемные солдаты, офицеры и т.д.);
2. Какие именно районы Крайнего Севера подразумеваются;
3. Кто и по каким причинам заявил о предоставлении отпуска по указанной схеме и на каком основании.

После получения ответов на указанные выше вопросы можем определить положения законодательства Российской Федерации, которые регулируют права и обязанности военнослужащих по контракту, включая право на отпуск, а также право на распределение по различным территориям, в том числе и по районам Крайнего Севера.

Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к Федеральному закону "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ. В этом законе следует обратить внимание на главу 9 "Отпуска военнослужащих" и статью 47 "Размер и порядок предоставления ежегодных отпусков".

В соответствии со статьей 47 Федерального закона "О статусе военнослужащих" размер отпуска военнослужащего устанавливается начальством воинской части и не может быть менее 28 календарных дней.

Кроме того, порядок предоставления отпусков установлен приказом Министра обороны Российской Федерации от 28 февраля 2005 года № 62 "Об утверждении Положения о предоставлении ежегодных отпусков военнослужащим воинских частей, других формирований и организаций, находящихся на федеральной службе по контракту".

Данное Положение указывает на правила предоставления отпусков военнослужащим, в том числе и отпусков в районах крайнего Севера.

Итак, для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к Федеральному закону "О статусе военнослужащих", главе 9 "Отпуска военнослужащих", статье 47 "Размер и порядок предоставления ежегодных отпусков", а также приказу Министра обороны Российской Федерации от 28 февраля 2005 года № 62 "Об утверждении Положения о предоставлении ежегодных отпусков военнослужащим воинских частей, других формирований и организаций, находящихся на федеральной службе по контракту".

Номер статьи и местонахождение зависят от того, какой вопрос решается. Если конкретный случай не указан, то приведу некоторые статьи, которые могут быть применимы:

• Статья 65 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ (ред. от 8 ноября 2021 года): права и обязанности военнослужащих по контракту.
• Статья 327 Трудового кодекса Российской Федерации: отпускные дни в году.
• Статья 329 Трудового кодекса Российской Федерации: порядок предоставления и использования отпусков.
• Статья 333 Трудового кодекса Российской Федерации: оплата отпуска.
• Статья 348 Трудового кодекса Российской Федерации: материальная ответственность работника.
• Статья 213 Гражданского кодекса Российской Федерации: договор подряда.
• Статья 949 Гражданского кодекса Российской Федерации: ответственность заказчика за выполнение работ подрядчиком.