Получение травмы на производстве: иск на возмещение ущерба и упущенной выгоды. Расчет и предоставление необходимых документов в суд.

Упущенная выгода относится к убыткам, которые возникли в результате причинения вреда здоровью работника на производстве. В соответствии с законодательством Российской Федерации, для определения размера упущенной выгоды применяются табличные методики, утвержденные Правительством РФ. Также, для рассмотрения данного вопроса необходимо представить в суд соответствующие документы, подтверждающие размер заработной платы, установленной на момент травмы, а также документы, подтверждающие размер и условия выплаты пенсии по инвалидности. Кроме того, может потребоваться письменное заключение эксперта о размере упущенной выгоды в соответствии с методиками, утвержденными Правительством РФ.

Для подачи иска на возмещение упущенной выгоды Вам понадобятся следующие документы:

1. Копия решения о присвоении инвалидности и назначении пенсии по инвалидности.

2. Копия решения суда о возмещении морального ущерба.

3. Документы, подтверждающие размер заработной платы мужа до получения травмы.

4. Документы, подтверждающие размер пенсии по инвалидности.

5. Свидетельства о рождении, браке, расторжении брака, разводе, а также другие документы, подтверждающие семейное положение мужа.

Чтобы рассчитать упущенную выгоду, необходимо учитывать различные факторы, такие как размер заработной платы мужа, его возраст, степень инвалидности, сроки возмещения упущенной выгоды и другие обстоятельства дела.

Существуют специальные таблицы и нормы, которые используются при расчете упущенной выгоды, но также может быть необходима помощь эксперта-экономиста, который проведет более подробный расчет на основании предоставленных документов.

Надеюсь, мой ответ был полезен. Желаю удачи в вашем деле!

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса, зависят от конкретных обстоятельств дела, включая характер травмы, ее результаты и т.д. Однако, как правило, в таких случаях могут применяться следующие статьи закона:

• Гражданский кодекс РФ: статьи 1069-1072, касающиеся возмещения убытков и упущенной выгоды;
• Трудовой кодекс РФ: статьи 236-241, касающиеся ответственности работодателя за работу в опасных условиях и возмещения вреда, причиненного здоровью работника в результате несчастного случая на производстве;
• Закон РФ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний": статьи 10-12, касающиеся выплат по инвалидности;
• Гражданский процессуальный кодекс РФ: статьи 131, 133, 154, 158, касающиеся подачи исковых заявлений, доказывания причиненного ущерба и размера его возмещения.

Что касается расчета упущенной выгоды и необходимых документов, необходимых для подачи иска на возмещение упущенной выгоды в данной ситуации, то это требует более подробных рассмотрения фактов дела и может проводиться только на консультации с адвокатом, специализирующимся в данной области права.