Получение премии за ревизию: права работника и ответственность перед работодателем
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3757994
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, работодатель имеет право установить условия получения премии за ревизию, включая требование о доработке до определенной даты. Если вы планируете уволиться до указанной даты, работодатель имеет право отказать в выплате премии. Однако, для подтверждения данной информации необходимо ознакомиться с Вашим трудовым договором, внутренними документами организации и коллективным договором, поскольку могут существовать дополнительные условия, определенные именно вашим работодателем.
Трудовой договор, внутренние документы организации, коллективный договор
Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы