Положенный дополнительный отпуск: правила для прапорщиков с 25 летним стажем

В соответствии со статьей 66 Военнослужащим предоставляется дополнительный отпуск, в том числе и за выслугу лет на определенных условиях. Длительность отпуска при условии выслуги до 25 лет составляет 30 календарных дней. С учетом указанных Вами критериев, Вы можете претендовать на получение дополнительного отпуска продолжительностью 30 дней при условии, что все требования для его получения будут выполнены.

Для решения такого вопроса понадобятся следующие документы:

1. Копия трудовой книжки, в которой указаны все места работы с указанием дат приема и увольнения;
2. Копия документов, подтверждающих воинское звание прапорщика, а именно военный билет;
3. Копия контракта, по которому работает сотрудник;
4. Справка о выслуге лет;
5. Документы, подтверждающие возраст работника на момент окончания контракта.

Также могут потребоваться другие документы в зависимости от конкретных условий ситуации. Например, если дополнительный отпуск предусмотрен каким-то коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка, то может потребоваться представить их копии.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от типа контракта и условий, установленных в нем. Рекомендую обратиться к тексту подписанного контракта и изучить следующие статьи Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе":

• Статья 44 "Виды отпусков и порядок их предоставления военнослужащим"
• Статья 45 "Отпуска по уходу за ребенком"
• Статья 46 "Дополнительный отпуск для военнослужащих по особым условиям военной службы"
• Статья 48 "Отпуск без сохранения заработной платы"
• Статья 51 "Досрочное прекращение контракта"

Эти статьи помогут понять, какие права и обязанности имеет военнослужащий в отношении отпусков и последствий прекращения контракта. Однако, для точного ответа на заданный вопрос необходимо знать детали контракта и правила, установленные для данной категории военнослужащих.