Подписание заявления по желанию: отсутствие директора, роль заместителя, требование явки на работу
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3466662
Ответы юристов (2)
В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работник имеет право отсутствовать на работе по уважительным причинам, которые признаются работодателем. В данном случае, раз отдел кадров и служба безопасности подписали ваше заявление по собственному желанию, значит работодатель признал вашу просьбу о неявке в данную дату. Однако, рекомендуется обратиться к регламенту работы предприятия или к трудовому договору, чтобы убедиться, что сроки и порядок предоставления заявлений соблюдены правильно. В случае возникновения вопросов или конфликтов с работодателем, рекомендуется проконсультироваться со специалистом в области трудового права.
Для решения данного вопроса необходимо иметь копию заявления по собственному желанию, трудовой договор (если имеется) и регламент работы предприятия (если имеется).
В данной ситуации применяются следующие статьи закона Российской Федерации:
- Статья 63 Трудового кодекса РФ: 'Неявка работника на работу по иным причинам, не установленным законодательством, допускается только с согласия работодателя, если иное не предусмотрено трудовым договором, коллективным договором, соглашением сторон трудовых отношений или законодательством'.
Статья 63 Трудового кодекса РФ
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы