Периоды работы в трудовой книжке: что нужно знать и как действовать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3761188
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинЗдравствуйте! В данном случае возможно следующее: если работодатель уже не существует и отсутствует начисление заработной платы в периоды, указанные в трудовой книжке, то требуется обратиться в пенсионный фонд с возможностью предоставления других документов, подтверждающих факт работы в эти периоды. Подтверждением могут быть любые документы, которые подтверждают факт трудовой деятельности. Например, это могут быть трудовые контракты, справки от коллег или другие документы, удостоверяющие работу на указанном предприятии. В случае, если предоставленные документы подтверждают факт работы, пенсионный фонд может принять решение о включении указанных периодов в стаж работы в районах, приравненных к Красному Северу.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: - Трудовая книжка - Удостоверение личности - Документы, подтверждающие факт работы в указанные периоды - Любые другие релевантные документы, которые могут подтвердить трудовую деятельность
Закон Российской Федерации № 173-ФЗ от 17.12.2001 'О страховом пенсионном обеспечении в Российской Федерации' статья 15
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы