Перевод ООО на нулевую отчетность: порядок и документы, необходимые для успеха

Как мне правильно перевести ООО на нулевую отчетность и что для этого нужно знать? Какие документы мне нужны и куда мне их отправлять? Учитывая, что в нашем коллективе есть только директор, каков порядок процедуры? И, наконец, нужно ли отправлять директора на неоплачиваемый отпуск и по какой причине?

| Гость, Москва
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2096 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для перевода ООО на нулевую отчетность необходимо исполнить требования законодательства, в частности, подать заявление о приостановлении деятельности организации в налоговый орган, по месту нахождения организации, в соответствии с налоговым законодательством Российской Федерации.

Для отправки директора в неоплачиваемый отпуск необходимо установить правомочность данного решения, оно может быть установлено законодательством, коллективным договором, трудовым договором, другими локальными правовыми актами, решением уполномоченного органа или учредительного документа. В случае если учредительный документ содержит соответствующие положения, то обязательно его соблюдение. Если таких положений нет, то необходимо провести переговоры с директором и заключить с ним дополнительное соглашение к трудовому договору или вынести соответствующее решение уполномоченным органом или редактировать локальные правовые акты в соответствии с требованиями законодательства.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2096 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для перевода ООО на нулевую отчетность понадобятся следующие документы и действия: - Заявление о переходе на упрощенную систему налогообложения; - Решение учредителей ООО о переходе на упрощенную систему налогообложения (протокол общего собрания участников ООО или решение учредителей в письменном виде); - Уведомление налоговой инспекции о переходе на упрощенную систему налогообложения; - Подача нулевой налоговой отчетности в соответствии с установленным порядком.

Чтобы отправить директора ООО в неоплачиваемый отпуск, необходимо: - Составить приказ о направлении директора на неоплачиваемый отпуск; - Подписать приказ руководителем ООО (или уполномоченным лицом); - Предоставить копию приказа директору ООО или ознакомить его с содержанием приказа.

С учетом того, что в ООО кроме директора сотрудников нет, провести данную процедуру не составит особых трудностей.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2096 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

  • Для перевода ООО на нулевую отчетность: статья 30 Федерального закона "О бухгалтерском учете", Приказ Минфина РФ от 02.07.2010 № 66н "Об утверждении форм и порядка заполнения бухгалтерской отчетности организаций".
  • Для отправки директора в неоплачиваемый отпуск: статьи 76-79 Трудового кодекса РФ.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга помогает:

  • вернуть заработанные деньги;
  • взыскать зарплату за период задержки;
  • потребовать компенсации морального вреда.

Заказать услугу нужно если:

  • незаконно уволили;
  • не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
  • работодатели не предоставили выплат и компенсаций.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы