Отпускные и зарплата: законное удержание из заработной платы?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3580296
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Лихачёв ВасилийВ соответствии с законодательством Российской Федерации, при уходе в отпуск работник имеет право на выплату отпускных. Отпускные выплачиваются в размере средней заработной платы за период отпуска. При возвращении с отпуска и получении заработной платы, удержание суммы отпускных может быть обосновано, если работник получил за время отпуска дополнительный доход, или если предусмотрено соглашением сторон или коллективным договором. В данном случае, необходимо ознакомиться с трудовым договором и коллективным договором, если таковые имеются, чтобы определить, было ли согласовано удержание отпускных после отпуска.
Трудовой договор, коллективный договор (если имеется)
Статья 140 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы