Организационные проблемы: заблокированный счет, выплата зарплаты, налоги и генеральный директор

В соответствии с законодательством Российской Федерации, при блокировке счета организации на выплату зарплаты, сотрудникам должны быть выплачены деньги из других источников. Следует обратить внимание на возможность такого перевода средств в рамках законодательства об укреплении финансовой устойчивости. В данном случае, необходимо убедиться в том, что все налоговые обязательства и выплаты будут полностью учтены и выплачены в соответствии с законодательством РФ. Важно также принять меры по восстановлению блокированного счета организации.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Управленческий документ, удостоверяющий, что данный человек является генеральным директором обеих организаций.

2. Документы, подтверждающие правомочность и законность действий другой организации в процессе перечисления зарплаты и уплаты налогов.

3. Документы, подтверждающие размер и состав выплаты зарплаты и налогов.

4. Документы, подтверждающие факт блокировки счета в первой организации и отсутствия возможности произвести выплату зарплаты.

5. Копия договора на оказание услуг по управлению, если обе организации являются крупными холдингами и имеют централизованное управление.

С учетом документов, описанных выше, может быть принято решение по данному вопросу в соответствии с действующим законодательством и корпоративными нормами обеих организаций.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, включают:

1. Статья 317 ГК РФ - "Ответственность организации по договору поручения", определяющая правила ответственности организации за выполнение поручения, в том числе выплату заработной платы.

2. Статья 354 Налогового кодекса РФ - "Ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации об обязательных платежах", определяющая ответственность организации за неуплату налогов.

3. Статья 177 Трудового кодекса РФ - "Условия и порядок выплаты заработной платы", устанавливающая правила выплаты заработной платы работникам организации.

4. Статья 861 ГК РФ - "Пакет документов, необходимых для совершения сделок", определяющая правила совершения сделок между организациями и необходимый пакет документов для этого.