Опытный соискатель 3 разряда с опытом работы в арбитражном суде готов к новой работе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1093388
Ответы юристов (1)
Для подтверждения таких данных работнику стоит обратиться в Арбитражный суд, где она проходила работу, за выпиской из трудовой книжки. В данном случае, для устроившегося на работу является обязательным предоставление работодателю трудовой книжки с записью о работе в Арбитражном суде.
Для подтверждения места работы достаточно предоставить соответствующее уведомление о приеме на работу, которое выдается работодателем при заключении трудового договора. В данном конкретном случае необходимо обратиться к ИП, с которым вы собираетесь заключить трудовой договор и запросить указанное уведомление. Однако, если работодатель по своей инициативе не предоставляет уведомление о приеме на работу, то вам понадобятся следующие документы: трудовой договор с указанием даты начала работы, копия персональной карточки работника и направление на работу от работодателя.
Статья 66 Трудового кодекса РФ "Сведения о работнике, включаемые в трудовую книжку и другие документы о трудоустройстве", статья 198 Трудового кодекса РФ "Сведения о работнике, содержащиеся в трудовой книжке и других документах о трудоустройстве, а также порядок их предоставления", статья 83 Трудового кодекса РФ "Трудовая книжка" и статья 20 Федерального закона "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним".
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы