Опытный контролер-кассир с нареканиями: рассматриваем возможность продвижения в должности

Я работаю контролером-кассиром уже 6 лет и в целом нет никаких проблем. Недавно в штат были приняты два новых старших контролера-кассира. Вместо повышения меня на новую должность, меня передвинули с работы другого контролера, который работает только 1 год. Можно ли что-то сделать в данной ситуации?

| Влад, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В данной ситуации важно понять, на основании каких причин вас не повысили, а передвинули на другую должность. Если это нарушает ваши трудовые права, вы имеете право обжаловать решение вашего работодателя. Для этого вам понадобится собрать доказательства и подать жалобу в органы трудового надзора или обратиться в суд.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса вам понадобятся документы, подтверждающие ваш стаж работы, должностные инструкции или другие документы, определяющие функции и требования для должности старшего контролера-кассира, а также любые другие связанные документы, которые могут быть полезны при доказывании вашей правоты.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1878 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Конкретные статьи закона, применимые к данному вопросу, зависят от обстоятельств и деталей вашей ситуации. Однако, возможно, следующие статьи закона применимы: статья 17 Трудового кодекса Российской Федерации (о равенстве прав работников), статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации (о перемещении работника на другую работу) и статья 185 Трудового кодекса Российской Федерации (о порядке обжалования трудовых споров).

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Услуга может пригодиться если:

  • взыскание несправедливое или слишком суровое;
  • нет знаний, как восстановить свои права;
  • помощь нужна срочно.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы