Определение законности урезания дополнительного отпуска в 2021 году
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3767345
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСокращение дополнительного отпуска на 6 дней без согласия работника является незаконным по законодательству Российской Федерации. В соответствии со статьей 125 Трудового кодекса РФ, право на ежегодный оплачиваемый отпуск является неприкосновенным и может быть ограничено или отменено только в случаях, предусмотренных законодательством. При этом, дополнительный отпуск предоставляется работнику по усмотрению работодателя и должен быть указан в коллективном договоре, локальном нормативном акте или трудовом договоре.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: трудовой договор, коллективный договор, локальные нормативные акты организации, приказы о предоставлении отпуска, документы, подтверждающие нахождение на больничном листе в 2021 году.
Статья 125 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы