Оплата за замену коллеги: расчеты и сборы, цена после 30 часов, необходимость оформления на другого педагога

"Какова стоимость замещения коллеги и сколько процентов составляет взимаемая сумма? Кто будет заменять в случае соединения групп? Почему необходимо оформлять замену на другого педагога и возникает ли вопрос об изменении стоимости замещения после 30 часов?"

| Всеволод, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1958 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Здравствуйте. Оплата за замещение заболевшего коллеги в вашей школе производится из расчета 100 рублей в час, из которых еще 13% взимаются. Если две группы соединяются, замещение оформляется на другого педагога. Что касается вопроса о стоимости вашего часа замещения после 30 часов и о том, почему вы должны оформлять замену на другого педагога, то я не могу предоставить ответ на этот вопрос без дополнительной информации о полном тексте вашего трудового договора и других соответствующих правовых документов.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1958 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для ответа на этот вопрос вам необходимо уточнить условия вашего трудового договора, может быть существуют какие-то дополнительные правила или нормы, регулирующие замещение коллег в вашей школе. В любом случае, вы должны иметь документы, подтверждающие факт замещения заболевшего педагога и количество отработанных часов. Возможно, вам также понадобится документация, подтверждающая, что замещение было оформлено на другого педагога. Для получения более точного ответа необходимо обратиться к учредителю школы или юридическому консультанту, имеющему опыт работы со школьными организациями и трудовым законодательством Российской Федерации.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1958 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от документов, регулирующих трудовые отношения между работником и школой. В данном случае, возможно, будут применимы следующие статьи:

  • Статья 132 Трудового кодекса Российской Федерации "Виды оплаты труда";
  • Статья 135 Трудового кодекса Российской Федерации "Условия оплаты труда";
  • Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации "Гарантии и компенсации работникам";
  • Статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации "Оплата труда за работу в выходные и нерабочие праздничные дни";
  • Статья 188 Трудового кодекса Российской Федерации "Оплата работы сверх установленной продолжительности рабочего времени";
  • Статья 191 Трудового кодекса Российской Федерации "Стимулирование труда работников";
  • Пункт 3 статьи 21 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ "Оплата труда педагогических работников образовательных учреждений" (при применении данного закона к конкретной ситуации нужно учитывать еще и нормативные правовые акты органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и муниципальных образований).

Кроме того, необходимо выяснить, какие именно документы регулируют замещение заболевшего коллеги, уточнить условия оформления замены на другого педагога и т.д. Ответ на вопрос о том, почему замену нужно оформлять на другого педагога, тоже зависит от содержания соответствующих документов. Однако, в целом, это может быть связано с наличием необходимых квалификационных требований для предмета и другими условиями, установленными законодательством, коллективным договором или локальными нормативными актами школы.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга потребуется если нужно:

  • выяснить, куда обращаться;
  • разобраться, какие документы подавать;
  • понять, как составить иск и исполнить судебное решение.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Воспользовавшись услугой получите:

  • профессиональную консультацию юриста;
  • грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
  • профессиональную поддержку в ходе разбирательства.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы