Оплата труда за работу на кране выше категории: как правильно оценить зарплату работника?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3567589
Ответы юристов (2)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, оплата труда осуществляется исходя из квалификационных разрядов, которые указаны в трудовом договоре или коллективном договоре. Если работник по факту выполняет работу, соответствующую более высокому разряду, он имеет право на оплату труда в соответствии с этим разрядом. В случае работы на кране 5 разряда, при наличии документального подтверждения фактически выполненной работы, работник имеет право на доплату до уровня 5 разряда.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Трудовой договор или коллективный договор, в котором указаны квалификационные разряды;
- Документальное подтверждение фактически выполненной работы на кране 5 разряда.
Оплата по труду должна осуществляться в соответствии с квалификационными разрядами работника. Если работник имеет 3 разряд, но фактически выполняет работы, соответствующие 5 разряду, ему должны доплачивать до уровня 5 разряда.
Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы