Охрана труда на стройке: риски и ответственность руководителя организации

Какова роль руководителя строительной организации в предотвращении несчастных случаев на строительной площадке, особенно при работе с неофициальными бригадами в сфере малоэтажного строительства? Какое влияние может оказывать отсутствие системы охраны труда на ответственность прораба за несчастный случай, произошедший на его участке?

| Арсений, Москва
Категория: Уголовное право
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Прораб несет ответственность за нарушения правил охраны труда, если он был ответственным за организацию строительных работ на данном участке. Если строительная организация не имеет системы охраны труда, это может повлечь за собой дополнительную ответственность за произошедший несчастный случай. В данном случае, в зависимости от конкретных обстоятельств дела, прораб и организация могут нести гражданско-правовую ответственность за причиненный ущерб.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

  1. Законы, регулирующие охрану труда в Российской Федерации, в том числе Федеральный закон "Об охране труда" и соответствующие нормативно-правовые акты.

  2. Договор на выполнение работ между заказчиком и исполнителем.

  3. Документы, подтверждающие назначение на должность прораба и его профессиональное образование в области охраны труда.

  4. Протокол обследования места происшествия и экспертные заключения по устанавливаемым фактам.

  5. Документы об организации работы с работниками по охране труда, в том числе правила внутреннего трудового распорядка, приказы о назначении ответственных лиц за организацию работы по охране труда.

На основании анализа указанных документов юрист сможет определить юридические последствия случившегося несчастного случая и ответить на вопрос о возможной ответственности прораба за отсутствие системы охраны труда в строительной организации.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

  1. Статья 216 Трудового кодекса РФ "Ответственность работодателя за нарушение законодательства о труде"
  2. Статья 238 Трудового кодекса РФ "Обязанности работодателя по охране труда"
  3. Статья 10 Федерального закона "Об охране труда" "Ответственность за нарушение законодательства Российской Федерации об охране труда"
  4. Статья 1098 Гражданского кодекса РФ "Исполнение обязательств по договору подряда"
  5. Статья 3.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение установленных законом требований по охране труда"

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга может понадобиться, если помещение:

  • является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
  • постройка возведена самовольно;
  • приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности

Услуга поможет решить следующие проблемы:

  • оформить требование по взысканию для всех наследников;
  • составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
  • поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы