Ограничения при работе с братом: имущественные отношения и противодействие коррупции

Согласно положениям закона РФ № 273 "О противодействии коррупции" в случае, если один из близких родственников (в том числе брат) занимает руководящую должность в той же организации, где работает другой близкий родственник, это может быть расценено как конфликт интересов. В таком случае, работа брата в качестве руководителя подразделения, где занят другой близкий родственник, может быть признана недопустимой. Отдел кадров и внутренние правила компании могут запретить работу двух близких родственников в одном подразделении, чтобы предотвратить возможные конфликты интересов. Следует обратиться к работодателю, чтобы уточнить правила компании на этот счет.

Для решения данного вопроса, необходимо иметь следующие документы:

1. Копия трудового договора, подтверждающая трудовые отношения между вами и организацией, в которой вы работаете.

2. Копия приказа о вашем приеме на работу.

3. Копия приказа о назначении вашего брата руководителем вашего подразделения.

4. Копия документа, удостоверяющего вашу независимость имущественных отношений с вашим братом.

5. Копия Закона РФ №273 "О противодействии коррупции".

Моя рекомендация - обратиться к юристу, который поможет вам разобраться в этой ситуации и защитить ваши трудовые права.

Статья 4 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".