Оформление официального трудоустройства, декретного отпуска, соц контракта и самозанятости для развития бизнеса

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, при нахождении в декретном отпуске и наличии официального трудоустройства, вы не можете оформить социальный контракт на развитие бизнеса и стать самозанятой. В период декретного отпуска, согласно Трудовому кодексу РФ, работнику запрещается осуществлять предпринимательскую деятельность, в том числе стать самозанятым. Кроме того, вступление в статус самозанятого требует заключения специального договора с налоговым органом, что также несовместимо с нахождением в декретном отпуске.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить копию документа, удостоверяющего ваш статус нахождения в декретном отпуске, а также другие необходимые документы, связанные с вашим трудовым договором и занятостью.

Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 261