Обвинен в воровстве денег из кассы: как защититься от необоснованных обвинений начальства

Как мне решить ситуацию, если мое неофициальное начальство обвинило меня в воровстве денег из кассы, хотя выручки всегда совпадают, а они показали видео, где я достаю деньги из кассы, но на самом деле я оставляю чаевые в кассе, чтобы быстрее обслужить клиентов и забираю свои деньги после, а мои начальники обязали меня написать расписку, обещая посадить меня в случае отказа, и я не хочу иметь судимость из-за ложных обвинений?

| Макар, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Данное поведение вашего начальства является незаконным и противоречит российскому законодательству. Если вы не виновны в краже, вы можете отказаться от подписания расписки, в которой указана сумма в 100000 рублей, так как это не соответствует ущербу, который мог бы возникнуть в результате вашего предполагаемого действия.

Кроме того, вы можете обратиться в местный правовой центр или адвокатскую контору для получения консультации по данной ситуации и защиты своих прав и законных интересов.

Помните, что никто не имеет права угрожать вам физическим насилием или использовать шантаж в вашу отношении. Если вам угрожают, обратитесь в правоохранительные органы.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса существует несколько возможных действий. Во-первых, необходимо собрать все доказательства, которые помогут опровергнуть обвинения в адрес клиента. К таким доказательствам можно отнести информацию о форме и порядке выплаты заработной платы, которой следует работодатель, а также расходные документы, например, квитанции об оплате налогов (если они были оплачены), сотрудничество с работодателем в других ситуациях.

Дополнительно, необходимо обратить внимание на то, что написанное заведомо ложное заявление о краже ("вынужденная расписка") является уголовным преступлением согласно статье 306 УК РФ. В случае предъявления соответствующего обвинения вам рекомендуется обратиться за помощью к квалифицированному юристу, который сможет дать вам правовую помощь в данном случае.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2013 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, которые могут быть применены к данной ситуации:

  • Статья 159 УК РФ "Мошенничество"
  • Статья 163 УК РФ "Вымогательство"
  • Статья 170 УК РФ "Незаконное лишение свободы"
  • Статья 191 УК РФ "Присвоение или растрата"
  • Статья 222 УК РФ "Незаконное хранение, изготовление оружия или боеприпасов" (если среди угроз было упоминание оружия)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Воспользовавшись услугой, вы получите:

  • восстановление своих прав;
  • качественную и грамотную юридическую поддержку в ходе обжалования;
  • консультацию специалиста, которая будет доступна в любое время.

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы