Обособленное подразделение юридического лица и учет по месту нахождения земельного участка

Подробности обращения и ответы юристов.

Можно ли поставить на учет обособленное подразделение юридического лица по месту нахождения земельного участка, где имеется стационарное рабочее место, хотя на участке отсутствует зарегистрированный объект недвижимости в виде здания или другого капитального строения? У нас на участке есть только бытовка, в которой расположено рабочее место сторожа.

| Тит, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2710 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно законодательству Российской Федерации, обособленное подразделение юридического лица можно поставить на учет по месту нахождения земельного участка, даже если на участке отсутствует зарегистрированный объект недвижимости в виде здания, сооружения или иного капитального строения. В данном случае, как вы указали, у вас на участке имеется бытовка, в которой оборудовано рабочее место сторожа. Это является достаточным для регистрации обособленного подразделения на указанном земельном участке.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2710 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Заявление о постановке на налоговый учет обособленного подразделения юридического лица по месту нахождения земельного участка;
- Документы подтверждающие право пользования земельным участком (договор аренды, свидетельство о праве собственности и т.д.);
- При необходимости, документы подтверждающие наличие объекта недвижимости на участке (например, технический паспорт или разрешение на строительство бытовки).

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2710 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статья 23 Гражданского кодекса Российской Федерации

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 700-15-24

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Услуга позволяет:

  • получить круглосуточную поддержку юриста;
  • урегулировать проблему в досудебном порядке;
  • помочь в составлении иска.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы