Недостатки почтового отделения: вынуждение начальника работать с клиентами без доплаты и требование оплаты за проработанное время
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3511324
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации вы имеете право отказаться от выполнения обязанностей оператора и требовать выплаты за проработанное время. Согласно Трудовому кодексу РФ, трудодатель не может в одностороннем порядке изменять условия труда, устанавливать график работы без дополнительной оплаты и требовать от работника выполнения обязанностей, не предусмотренных его трудовыми функциями. Ваше вышестоящее руководство не может обязывать вас работать сверхурочно без доплаты, а также принудительно выполнять обязанности оператора. В случае отказа от выполнения ненадлежаще возложенных обязанностей, руководству необходимо найти другое решение для обеспечения рабочего процесса.
Для решения данного вопроса могут понадобиться: трудовой договор (контракт), приказ о принятии на работу, приказ об увольнении, табель учета рабочего времени, копия графика работы, свидетельство об отпуске.
Статьи закона, применимые в данной ситуации: Статья 71 Трудового кодекса РФ - Отказ от выполнения работы, не предусмотренной контрактом. Статья 73 Трудового кодекса РФ - Выполнение работы сверх установленной нормы рабочего времени.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы