Не получили деньги за работу в Москве: история безрезультатных обещаний и отсутствия договора
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2539406
Ответы юристов (1)
Согласно статье 713 Гражданского кодекса Российской Федерации, договорные отношения порождаются после того, как стороны достигли согласия по всем существенным условиям договора и выразили его в установленной форме. В случае, если договор был заключен между Вами и работодателем, но на руки Вы не получили копию договора, возможна ситуация проступка со стороны работодателя. Если же деньги не были выплачены, необходимо воспользоваться механизмами защиты прав работников, предусмотренными Трудовым кодексом РФ и обратиться к соответствующим органам контроля и защиты прав трудящихся.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю с требованием выплатить заработную плату за отработанную вахту. Исполнительные документы, например, заявление о выдаче задолженности по заработной плате, могут помочь добиться выполнения обязательств работодателем. В случае, если работодатель не выполняет свои обязательства, можно обратиться в суд с иском о взыскании задолженности. В качестве доказательств в суде можно использовать договор, подтверждающий факт отработки вахты, а также любую другую документацию, подтверждающую правомерность требований о выплате заработной платы.
Статьи 447-449 Гражданского кодекса Российской Федерации, статьи 303-307 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы