НДФЛ для нерезидентов: вопросы пересечения границы, устройства на новую работу и ставки удержания
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2522962
Ответы юристов (1)
В соответствии с Законом Российской Федерации "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и Налоговым кодексом Российской Федерации, если налоговый резидент Российской Федерации получает доход за пределами Российской Федерации, то этот доход подлежит налогообложению в Российской Федерации. Если Вы были налоговым нерезидентом Российской Федерации в течение периода работы за границей, и НДФЛ с Вашего дохода не удерживался, то с Вас будет удержан НДФЛ в размере 30% от заработной платы на новой работе в течение первых 183 календарных дней с момента въезда на территорию России в соответствии с Налоговым кодексом Российской Федерации.
Для решения данного вопроса, потребуются следующие документы:
Заграничный паспорт с отметками о въезде-выезде из России и других стран, где Вы проживали и работали.
Трудовой договор с предыдущим работодателем, из которого будет ясно, что НДФЛ с Вашей заработной платы не удерживался.
Копия приказа о поступлении на новую работу, в котором указана ставка НДФЛ.
В соответствии с законодательством Российской Федерации, ставка НДФЛ зависит от срока пребывания на территории РФ в течение календарного года. Если срок пребывания на территории РФ составил менее 183 дней за календарный год, то ставка НДФЛ составляет 30%. Если срок пребывания на территории РФ составил 183 дня и более, то ставка НДФЛ будет равна 13%.
Таким образом, если Вы прожили в РФ более 183 дней в 2022 году, то с Вашей заработной платы будет удерживаться НДФЛ по ставке 13%. Если же срок Вашего пребывания на территории РФ составил менее 183 дней в 2022 году, то ставка НДФЛ будет составлять 30%.
Статья 224 Налогового кодекса РФ: ставки налога на доходы физических лиц, а также статьи 209 и 211 Налогового кодекса РФ: применение налоговых вычетов и порядок начисления налога на доходы физических лиц.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы