Назначение гендиректора в ООО: возможность без согласия и присутствия в новом законодательстве

В соответствии с законодательством Российской Федерации учредитель общества с ограниченной ответственностью имеет право назначать генерального директора без присутствия и согласия указанного лица. Однако, в соответствии с законодательством, управленческие органы общества назначаются и осуществляют свои полномочия только на основании учредительных документов организации. В случае, если учредительные документы общества не предусматривают право учредителя на назначение генерального директора без его согласия и присутствия, данное действие может быть противоречием уставу и законодательству Российской Федерации.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, для назначения генерального директора общества с ограниченной ответственностью необходимо провести собрание учредителей (участников), на котором будет принято решение о назначении генерального директора.

Для выполнения данного действия учредитель должен соблюдать процедуру, предусмотренную Уставом общества, соблюдать требования законодательства, в том числе уведомлять всех заинтересованных сторон о планируемых действиях и собирать необходимые документы, такие как:

1. Протокол собрания учредителей (участников) общества с ограниченной ответственностью, на котором было принято решение о назначении генерального директора.

2. Заявление на должность генерального директора, подписанное соискателем.

3. Жизнеописание соискателя на должность генерального директора.

4. Свидетельства об образовании и квалификации соискателя на должность генерального директора.

Если учредитель назначил вас на должность генерального директора без вашего согласия и присутствия, то данный назначение может быть признано недействительным по решению в компетентного суда.

Статья 52 Гражданского кодекса Российской Федерации, статьи 49–51, 53, 55, 66 Федерального закона "Об обществах с ограниченной ответственностью".