Нарушение выплаты зарплат в администрации г. Пушкина МО: что делать, кому обратиться, советы

Для начала вам необходимо обратиться к администрации г. Пушкина МО с требованием выплатить заработную плату за период с 1 мая по настоящее время. Если работодатель откажется выплатить задолженность, вы можете обратиться в инспекцию труда по месту нахождения работодателя или в суд для защиты своих трудовых прав. В случае отсутствия договора, в соответствии с Трудовым кодексом РФ, вы все равно имеете право на выплату заработной платы.

Для решения вопроса необходимо обратиться в прокуратуру или трудовую инспекцию с заявлением о задолженности по зарплате и отсутствии договоров. Также стоит подготовить документы, подтверждающие работу и задолженность по зарплате (расчетный листок, свидетельство о занятости и др.). Сотрудники этих организаций смогут проконсультировать вашу группу по всем вопросам и дать рекомендации по дальнейшим действиям.

Статьи, применимые в данной ситуации:

• Статья 133 Трудового кодекса РФ "Минимальный размер оплаты труда".
• Статья 136 Трудового кодекса РФ "Сроки выплаты заработной платы".
• Статья 137 Трудового кодекса РФ "Гарантийное возмещение ущерба, причиненного работникам в установленные случаями несвоевременной выплатой заработной платы".
• Статья 322 Гражданского кодекса РФ "Договор возмездного оказания услуг".

Рекомендуется обратиться в прокуратуру, ведомственную инспекцию труда или в суд для защиты своих трудовых прав и получения выплат.