Наличие татуировки в полиции: возможно ли увольнение? Опыт сотрудника полиции, принятого на службу с татуировкой

Согласно статье 20 Федерального закона "О полиции" сотрудники полиции должны соответствовать определенным требованиям, одним из которых является отсутствие татуировок на открытых участках тела. Если сотрудник получил татуировку после приема на службу и не убрал ее в соответствии с требованиями закона, он может быть уволен исходя из статьи 43 Трудового кодекса РФ "Расторжение трудового договора по инициативе работодателя". Однако, все зависит от конкретных обстоятельств и татуировки, поэтому в данной ситуации может потребоваться консультация адвоката.

Для данного случая понадобятся следующие документы:

1. Трудовой договор или контракт на работу.

2. Приказ о принятии на работу, где указывается требование или запрет на наличие татуировок.

3. Приказ о возможном увольнении, где должны указываться причины, по которым увольняется работник.

4. Документы, подтверждающие наличие татуировки.

Отвечая на вопрос, могут ли уволить из полиции за наличие татуировки, необходимо учитывать следующее:

• В соответствии с Трудовым Кодексом РФ, работодатель вправе уволить работника только по законным основаниям, таким как нарушение трудовых обязанностей, сокращение численности или штата работников, и др.

• Включение запрета на наличие татуировок в требования к работнику должно быть установлено в трудовом договоре или контракте на работу.

• Если при приеме на работу не было запрета на наличие татуировок, то увольнение работника за этот факт может быть незаконным.

• Однако, если последующие приказы или документы устанавливают, что наличие татуировок запрещено, то работник может быть уволен по этой причине.

Таким образом, для решения данного вопроса необходимо оценить наличие правомерного основания для увольнения, какие требования были установлены в трудовом договоре и последующих приказах, а также документы, подтверждающие наличие татуировки.

Статья 11 Федерального закона "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ "Допуск к работе в органах внутренних дел" и Положение о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденное Указом Президента Российской Федерации от 15 января 2002 г. N 27.