Личный опыт проживания на Севере и возможность получения северных надбавок за 4 года

Северные надбавки предоставляются работникам, которые постоянно проживают и работают в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, указанных в Перечне населенных пунктов, утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2012 года № 1359.

Если Ваше проживание на Севере не было постоянным и не входило в указанные Правительством Российской Федерации районы, то Северные надбавки Вам не положены за указанный период времени. Однако, если на момент приема на работу вас устроил работодатель, который предоставляет Северные надбавки всем сотрудникам (независимо от статуса нахождения на Севере), то Вы можете рассчитывать на получение соответствующих выплат. Я рекомендую уточнить у работодателя, какие компенсации предусмотрены по условиям трудового договора.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в организацию, в которой вы устраиваетесь на работу на Север. При этом вам могут потребоваться следующие документы:

1. Свидетельство о рождении и паспорт гражданина Российской Федерации для удостоверения личности;
2. Свидетельство о регистрации по месту жительства для подтверждения места жительства на Севере;
3. Справка об образовании и выписка из школьного журнала для подтверждения сроков обучения на Севере.

Также вам могут потребоваться документы о работе на Севере, такие как трудовой договор, справки о заработной плате и прочее, в зависимости от требований организации.

Статья 11 Закона Российской Федерации от 15 февраля 1995 года № 23-ФЗ "О социальной защите населения Российской Федерации на Севере, в городских поселениях и в приравненных к ним местностях", статья 16 Указа Президента Российской Федерации от 22 марта 2005 года № 250 "Об установлении надбавки к заработной плате работникам организаций всех форм собственности, расположенных на территории Северных районов и приравненных к ним местностей" и статья 5 Федерального закона от 30 декабря 2012 года № 275-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам применения надбавок к заработной плате работников организаций всех форм собственности, расположенных в Северном районе и приравненных к нему местностях".