Льготный отпуск для студентов заочников: условия и сроки получения.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2409153
Ответы юристов (1)
Согласно действующему законодательству Российской Федерации, студент заочной формы обучения имеет право на отпуск в любое удобное для него время, не обязательно в летний период. Льгота на отпуск, связанная с формой обучения, не предусмотрена законом. Определение времени отпуска студентов регулируется уставами и правилами вузов, а также может быть договорены индивидуально между студентом и вузом.
Для получения точного и надежного ответа на данный вопрос, юристу необходимо уточнить, где именно предусмотрена такая льгота. В некоторых случаях университеты или вузы могут устанавливать свои правила отпусков для заочников.
Если речь идет о льготе, предусмотренной в законодательстве Российской Федерации, то следует обратить внимание на соответствующие нормативные акты. Например, статья 123 Трудового кодекса РФ устанавливает право работника на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней.
При этом, время отпуска может быть предусмотрено трудовым договором или коллективным договором, но должно быть согласовано с работника. Если заочник работает, то время отпуска будет зависеть от его трудового договора и правил учебного заведения.
Таким образом, для ответа на данный вопрос необходимо уточнить наличие возможных льгот для заочных студентов по конкретным нормативным документам, в том числе уставам, правилам учебных заведений и коллективным договорам, регулирующим права студентов-заочников на отпуск.
Статьи закона, которые регулируют порядок предоставления учебного отпуска студентам заочной формы обучения, включают:
- Статья 179 Трудового кодекса РФ "Учебный отпуск"
- Постановление Правительства РФ от 19.01.1996 N 84 "О порядке предоставления отпусков работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и студентам, обучающимся в организациях высшего профессионального образования"
- Приказ Министерства образования и науки РФ от 09.06.2014 N 564 "Об утверждении Положения о предоставлении учебного отпуска студентам высших учебных заведений и порядке его оформления"
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы